Hvor vanlig er det egentlig at ledere får sign on fee i næringslivet generelt? Jeg trodde det var kun fotballspillere som hadde slike - i mine øyne - tullete avtaler. Først skal de ha stor grunnlønn, så skal de jammen meg ha penger bare for å begynne i jobben, og hvis de ikke gjør jobben godt nok, så får de jammen meg penger for å slutte også...